2月19日至20日，浙江省国资委党委委员、副主任朱恒福带队检查考核浙江省旅游集团党建工作。浙旅集团党委书记、董事长方敬华，党委副书记、总经理陈祝毅等班子成员和相关部门负责人参加汇报会。

朱恒福对浙旅集团2018年党建工作取得的成绩给予充分肯定，并对2019年党建工作提出五点要求：一要层层压实党建工作主体责任，形成一级抓一级的党建工作格局；二要把党建工作成效体现在改革发展上，将“把方向、管大局、保落实”落到实处，重点是要保证企业正确的发展方向，打造能干事、干成事的企业队伍，吸引各方人才推动企业发展；三要创新党建形式，开展好一企一品、一支部一特色、一党员一闪光“三个一”活动，把党建品牌做成名牌；四要强化党建工作保障，完善工作制度，健全组织体系，充实工作力量，加大精力和财力投入；五要加强企业文化建设，凝心聚力，营造干事创业的浓厚氛围。

方敬华向检查考核组汇报了浙旅集团党建工作情况。2018年，浙旅集团党委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，按照省委书记车俊对浙旅集团提出的“抓住机遇、拉高标杆、争先进位、做强做大”新要求，全面落实党建、党风廉政建设和意识形态工作主体责任，为集团健康快速发展提供了有力的政治保证和强大的思想动力。2018年实现营收50.6亿元，同比增长47.7%；实现利润3.9亿元，同比增长39.8%，连续两年蝉联中国旅游集团20强。

2018年，浙旅集团把握学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想这一条主线，坚持党建强、发展强“双强”目标，统筹推进基础线、品牌线、融合线“三线”建设，坚持以企业发展质量有没有提升、党员表率作用有没有发挥、干部人才队伍有没有壮大、企业氛围是不是风清气正“四个标准”检验党建工作成效，强化基层党组织组织力、党员干部担当力、意识形态引领力、企业文化感召力“四种力量”，坚持党的建设与集团发展战略同步规划、党的工作与集团重点工作同步布置、党建制度与经营管理制度同步对接、党员教育与集团员工培训同步安排、党建考核与集团绩效考核同步实施“五个同步”，推进阵地建设标准化、支部活动常态化、日常管理信息化、工作任务项目化、一企一品特色化、党建成果效益化“六化建设”，整合财务监督、内审监督、巡察监督、监事会监督、纪检监察监督、法律监督六项监督，为浙旅集团高质量发展提供了强有力的政治保证。